20 Marzo 2020
La scorsa settimana, il governo olandese ha annunciato un pacchetto di misure per sostenere gli imprenditori affetti da restrizioni per combattere la diffusione del Corona virus (COVID-19).

Una di queste azioni è la misura di emergenza per colmare la mancanza di lavoro.
Questa misura include un contributo per i costi salariali, per il quale, un anticipo può essere ricevuto in breve tempo. L'importo del contributo dipende dal calo del fatturato subito.

 

In pratica, il principio si basa su di un rimborsato con un massimale del 90% dell’importo salariale, rispetto alla perdita di fatturato.

 

Di seguito si elencano alcuni esempi di come funziona la relazione tra la diminuzione del fatturato e l'importo dell'indennità:

• in caso di perdita del 100% del fatturato, l'indennità ammonta al 90% della retribuzione;
• in caso di perdita del 50% del fatturato, l'indennità ammonta al 45% della retribuzione;
• in caso di perdita del 25% del fatturato, l'indennità ammonta al 22,5% della retribuzione.

 

Sulla base della domanda, l'UWV (Agenzia di assicurazione dei dipendenti) fornirà un anticipo dell'80% del contributo previsto, solo successivamente, verrà esaminato quale sia stata l'effettiva riduzione del fatturato e anche se vi sia stata una correzione nella fattura salariale.